El salario de los docentes en 2022 crecerá según el programa aprobado por el gobierno. Según las últimas noticias, la Duma Estatal y el Ministerio de Educación han preparado una serie de cambios con respecto a los pagos a los maestros que trabajan en instituciones educativas de Rusia, financiados con cargo al presupuesto federal. Qué cambios esperan a los maestros, cuánto aumentará el salario y cómo se cobrará, todo esto se tratará más adelante.
Aumentar los sueldos de los docentes en 2022: lo que cambiará
El nuevo procedimiento para el cálculo de los salarios, según las últimas noticias, prevé una serie de cambios en el esquema de tarifas. En febrero de 2021 se realizó una indexación, por lo que el monto del salario del docente aumentó en un 6,8%. Cómo y cuándo se aumentarán los salarios de los maestros: este problema se resolvió en marzo de 2021. Durante la reunión de diputados de la Duma del Estado y representantes del Ministerio de Educación, se propuso cambiar radicalmente el sistema salarial de todos los docentes involucrados en el ámbito presupuestario.
Ahora, el nivel de pago será diferente para los representantes de cada categoría de calificación, y también se aumentará el salario. Las autoridades propusieron introducir una tarifa única para los docentes en todo el país, pero teniendo en cuenta el nivel de calificaciones, la carga de trabajo y otros factores. La cantidad final variará.
Además, se autorizó a los organismos gubernamentales locales y regionales a cobrar recargos de incentivo a los docentes. Si, según los nuevos cálculos, el nivel salarial del empleado es inferior al establecido anteriormente, entonces el monto de la remuneración laboral se mantendrá en el mismo nivel.
Andrei Milekhin, Jefe del Departamento de Formación Docente y Desarrollo Profesional, explicó que estas innovaciones reducirán la brecha entre los salarios de los docentes en diferentes regiones. Y como resultado, se establecerá un salario mínimo fijo para todo el personal docente de la Federación de Rusia.
Tatyana Kupriyanova, vicepresidenta del Sindicato de Trabajadores de la Educación de toda Rusia, dijo si habrá un aumento en los salarios de los maestros y cómo se hará. Según el nuevo sistema de cálculo, el salario equivale al 70% de los ingresos, 2 veces más que en años anteriores. Este cambio se convertirá en la base para el crecimiento futuro de los salarios, ya que solo la tasa (salario) está sujeta a indexación anual.
La Duma del Estado aprobó una ley sobre la introducción de una tarifa única para los profesores jóvenes menores de 35 años. Este paso atraerá más personal al sector de la educación. Según las innovaciones, el salario de un joven especialista será igual a 1,5-2 salarios mínimos. Además, estos cambios deberían incrementar el prestigio de la profesión y hacerla más demandada, lo cual es importante ante la escasez de personal.
¿Cuánto ganan los profesores ahora?
En 2021, luego de la indexación, se calculó el salario de un docente en funciones, tomando en cuenta la región donde se ubica la institución educativa, así como su tipo. Aquí están las cifras promedio de la Federación de Rusia, relevantes para 2021:
- en instituciones educativas preescolares - 34681 rublos;
- escuelas de educación general: 44,760 rublos;
- educación adicional - 42079 rublos;
- maestros de educación vocacional - 43,615 rublos;
- instituciones educativas para huérfanos: 40493 rublos;
- universidades - 92,957 rublos.
Los menos reciben a los especialistas que trabajan en las escuelas rurales. Los salarios más altos para los profesores que trabajan en las escuelas y universidades de la capital, así como en las instituciones educativas de Chukotka, Yamalo-Nenets y Khanty-Mansi Autonomous Okrug y Sakhalin Oblast. En las instituciones municipales, los salarios son más bajos que en las regionales. También existe una brecha entre la remuneración del personal que trabaja en instituciones educativas federales y municipales de todo tipo.
Nueva nómina de profesores en 2022
En 2022 cambiará el sistema de certificación docente, por lo que se calcularán los sueldos de los docentes teniendo en cuenta el ranking. Según el nuevo orden de devengo, se introducirán los siguientes cambios:
- la acumulación y el cálculo de los salarios se llevarán a cabo de acuerdo con un esquema de tarifa única para todas las instituciones educativas en Rusia;
- se establecerá un sistema de pagos de incentivos y compensaciones;
- la tasa se diferenciará teniendo en cuenta la complejidad del trabajo, así como el nivel de calificación del personal profesional;
- los pagos también incluirán bonificaciones, copagos para la gestión del aula, para actividades extracurriculares.
En total, los sueldos de los docentes en el curso académico 2021-2022 se calcularán de acuerdo con distintas reglas. En 2021, las reglas actuales todavía están vigentes, pero a partir del 1 de enero, los departamentos de contabilidad cambiarán a nuevos esquemas de cálculo. Además, se espera la indexación en febrero.
Salario mínimo de los educadores en 2022
Según el plan del Gobierno, el aumento de los sueldos de los docentes, programado para su implementación en 2022, cambiará la estructura de pagos. Se sabe que el monto del salario dependerá del salario mínimo, lo que reducirá la enorme brecha entre el monto de los pagos a los maestros en las diferentes regiones. Además, los cambios estructurales han llevado al hecho de que el monto del salario será de al menos el 70% del pago mensual total. Se mantendrán las asignaciones por antigüedad, gestión de clases y categoría de calificación.
Programa "Maestro Zemsky"
El programa Zemsky Teacher ha estado en funcionamiento desde enero de 2020. Muchos han escuchado las noticias sobre los términos del programa, los salarios de los maestros y una suma global. De acuerdo con las reglas del programa, los profesores jóvenes pueden conseguir un trabajo en pequeños asentamientos con una población de no más de 50.000 personas. Adicionalmente, el proyecto "Zemsky Teacher" motiva a egresados de universidades pedagógicas con recompensa material, que difiere según la región:
- los jóvenes especialistas del Lejano Oriente recibirán 2.000.000 de rublos cada uno;
- en todas las demás regiones: 1.000.000 de rublos cada una.
Aún no se sabe si se incrementará la cantidad de pagos bajo este programa. De acuerdo con las reglas del programa, el pago de los fondos se realiza a más tardar el 1 de diciembre del año de empleo. Para participar en el programa "Zemsky Teacher", un maestro debe celebrar un acuerdo tripartito por un período de al menos 5 años. Además, su carga de trabajo será de al menos 18 horas semanales.
El programa también brinda otras ventajas: lealtad a la administración interesada en personal, aulas pequeñas, equipamiento moderno para aulas. Pero es importante saber que en caso de incumplimiento de los términos del contrato firmado, el maestro está obligado a devolver el monto pagado en su totalidad. Si el empleado se niega a devolver los fondos que se le proporcionaron en el marco del programa Zemsky Teacher, se prevé un plan de cobro obligatorio a través del tribunal.
El aumento de los salarios de los maestros en 2022 cambiará significativamente el nivel de ingresos de los trabajadores calificados en educación. Todos los cambios adoptados en la Duma Estatal y el Ministerio de Educación entrarán en vigor el 1 de enero de 2022.
